Умови використання

1. Прийняття умов

Отримуючи доступ до платформи Jobsapiens (далі — «Платформа», «Сервіс»), ви підтверджуєте, що прочитали, зрозуміли та погоджуєтеся з цими Умовами використання (далі — «Умови»). Якщо ви не згодні з будь-яким положенням, будь ласка, не використовуйте Сервіс.

Платформа наразі працює у режимі Beta і надається безкоштовно.

2. Опис сервісу

Jobsapiens — це платформа для автоматизованого підбору та оцінки персоналу, яка надає наступні послуги:

• Для кандидатів: завантаження резюме, автоматичний аналіз професійних навичок та побудова профілю компетенцій, проходження ситуаційних кейсів, перегляд вакансій, оптимізація резюме під вимоги вакансії, оцінка очікуваного рівня компенсації.
• Для рекрутерів/компаній: публікація вакансій, автоматичний підбір кандидатів за навичками та досвідом, перегляд аналітичних профілів та результатів кейсів, управління кандидатською воронкою.
• Academy: рекомендації навчальних курсів для підвищення кваліфікації кандидатів.
• Адміністрування: налаштування параметрів системи, аналітика платформи, модерація.

3. Реєстрація та акаунт

• Для використання Платформи потрібна реєстрація через email/пароль або сторонні інтегровані сервіси авторизації.
• Ви зобов'язуєтеся надавати правдиву та актуальну інформацію при реєстрації.
• Ви несете повну відповідальність за збереження конфіденційності свого паролю та за всі дії, здійснені з використанням вашого акаунту.
• Один користувач може мати лише один акаунт.
• Ми залишаємо за собою право заблокувати або видалити акаунт за порушення цих Умов.

4. Ролі користувачів

На Платформі існують наступні ролі з різним рівнем доступу:

• Кандидат (Talent): може створювати та редагувати свій профіль, проходити кейси, переглядати та відгукуватися на вакансії.
• Рекрутер: може публікувати вакансії від імені компанії, переглядати профілі кандидатів, використовувати автоматичний підбір.
• Адміністратор: має повний доступ до управління Платформою.

Зміна ролі після реєстрації можлива лише за зверненням до адміністрації.

5. Автоматизована обробка даних

Використовуючи Платформу, ви погоджуєтесь з тим, що:

• Завантажені вами резюме та відповіді на кейси будуть оброблені сучасними технологіями штучного інтелекту для створення структурованого профілю, оцінки навичок та автоматичного підбору.
• Результати автоматизованого аналізу є рекомендаціями, а не остаточними рішеннями. Жодне рішення про працевлаштування не приймається виключно алгоритмом.
• Ви маєте право відмовитися від автоматизованої обробки ваших даних, зв'язавшись з нами. У такому випадку функціональність Сервісу буде обмежена.
• Сгенерований за допомогою штучного інтелекту контент (рекомендації, оптимізовані резюме) надається «як є» без гарантій точності.

6. Контент користувачів

• Ви зберігаєте всі права на контент, який ви завантажуєте на Платформу (резюме, аватари, описи).
• Завантажуючи контент, ви надаєте Jobsapiens невиключну ліцензію на його обробку, зберігання та відображення в межах Сервісу.
• Забороняється завантажувати контент, який порушує права третіх осіб, містить шкідливий код, або є незаконним.
• Рекрутери мають право бачити лише ту інформацію кандидатів, яка відповідає їх рівню доступу. Якщо ввімкнено режим конфіденційності, персональні дані анонімізуються.

7. Заборонені дії

Користувачам Платформи забороняється:

• Публікувати фіктивні вакансії або підроблені резюме.
• Використовувати автоматизовані інструменти (боти, парсери) для збору даних з Платформи.
• Спамити інших користувачів через систему повідомлень.
• Намагатися отримати несанкціонований доступ до даних інших користувачів або адміністративних функцій.
• Комерційне використання або перепродаж даних Платформи без письмової згоди.
• Вчиняти дискримінацію кандидатів за ознаками статі, віку, раси, релігії або політичних поглядів.

8. Інтелектуальна власність

Весь контент Платформи, включаючи, але не обмежуючись:

• Програмний код, алгоритми та математичні моделі, дизайн інтерфейсу.
• Логотипи, торговельні марки «Jobsapiens», «jobsapiens».
• Тексти, іконки, графіка.

— є власністю Jobsapiens та захищені авторським правом. Будь-яке копіювання, модифікація або розповсюдження без нашої письмової згоди заборонено.

9. Обмеження відповідальності

• Платформа надається «як є» (as is) без гарантій безперебійної роботи, особливо в період Beta.
• Jobsapiens не несе відповідальності за рішення, прийняті на основі AI-рекомендацій.
• Ми не гарантуємо працевлаштування кандидатів або заповнення вакансій рекрутерами.
• Максимальна відповідальність Jobsapiens обмежена сумою, сплаченою користувачем за Сервіс (у період бета-тестування використання є безкоштовним).

10. Припинення використання

• Ви можете видалити свій акаунт будь-коли, зв'язавшись з нами або через налаштування профілю.
• Ми можемо призупинити або заблокувати ваш акаунт без попередження у випадку порушення цих Умов.
• Після видалення акаунту ваші персональні дані будуть знищені відповідно до нашої Політики конфіденційності.

11. Зміни до Умов

Ми залишаємо за собою право оновлювати ці Умови. Про суттєві зміни ми повідомимо через email або сповіщення на Платформі. Продовження використання Сервісу після оновлень означає згоду з новими Умовами.

12. Застосовне право

Ці Умови регулюються чинним законодавством за місцем реєстрації Оператора. Усі спори вирішуються шляхом переговорів, а за неможливості — у судовому порядку відповідно до чинного законодавства.